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Soudain, travailler moins ne semble pas être une si mauvaise idée

Soudain, travailler moins ne semble pas être une si mauvaise idée


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L'idée existe depuis longtemps: dans un monde où la technologie rend désormais possible des niveaux de productivité de plus en plus élevés et où l'automatisation détruit systématiquement plus d'emplois qu'elle n'en crée, travailler moins d'heures ne semble pas être une mauvaise idée.

Les statistiques de l'OCDE sur le nombre d'heures de travail dans différents pays du monde, les pays développés comme le Danemark, l'Allemagne, les Pays-Bas, la Norvège, l'Islande, la Suède, l'Autriche ou la France ouvrant la voie en raccourcissant la semaine de travail, laissent peu de doute. Des interprétations erronées récentes de ce type de tendance à la réduction des heures de travail, telles que des informations dans les médias selon lesquelles le nouveau Premier ministre finlandais aimerait voir des journées de travail de six heures ou des semaines de quatre jours dans son pays, ont été rapidement rejetées et décrites comme fausses nouvelles, montrent l'intérêt généralisé pour le sujet. L'expérience de Microsoft montre qu'une semaine de quatre jours avec un week-end de trois jours se traduit par une productivité accrue, des travailleurs plus satisfaits, des coûts d'électricité et de papier plus faibles et moins de stress. L'idée d'être plus productif en travaillant moins est certainement à explorer.

Un article de 2018, «Heures de travail et émissions de dioxyde de carbone aux États-Unis, 2007-2013» (Fitzgerald, J., J. Schor et AK Jorgenson), disponible en texte intégral et en utilisant une méthodologie, des données de panel, avec lesquelles je Je connais très bien, l'ayant utilisé y, analyse les données sur les heures travaillées dans les 50 États américains en ce qui concerne les émissions de dioxyde de carbone, et conclut que la réduction des heures de travail offre une gamme d'avantages, qui incluent non seulement l'amélioration de la qualité de vie des personnes et la réduction le chômage, mais entraîne également moins d'émissions nocives.

En plus de travailler moins, nous pourrions également adapter nos horaires de travail à nos besoins, adaptés à nos besoins et préférences, ainsi que travailler à distance. Ces propositions, ainsi que d'autres, pourraient constituer la base d'un nouveau système économique capable de répondre aux défis posés par l'urgence climatique.

Tout cela peut sembler utopique pour certains: une tentative consciente de ralentir nos économies pour faire face à l'urgence climatique et créer une société avec moins de biens, moins de travail et plus de bien-être. Il y a un point au-delà duquel nous devrions être en mesure d'établir que les sociétés humaines en ont déjà assez, tandis que les preuves scientifiques indiquent qu'une croissance économique et une accumulation de biens plus importantes sont non seulement un gaspillage, mais clairement nocives pour l'environnement. Nous pouvons ralentir la croissance économique pour ramener la consommation et la production à des niveaux qui satisfont à la fois la durabilité écologique et l'équité mondiale, et qui pourraient être envisagés si nous parvenons à prendre en compte et à répartir correctement les coûts économiques, politiques et sociaux impliqués.

Travailler moins d'heures et éliminer la stigmatisation sociale associée, qui est enracinée dans la religion («Dans la sueur de ton visage tu mangeras du pain»), et se concentrant plutôt sur l'économie, est la façon d'aborder cette question. Viable? Utopique? Dépolitiser ce débat et le voir en termes strictement technologiques, économiques et scientifiques est la voie à suivre.

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