Connaître l’échelle salariale des rédacteurs de subventions est une information essentielle pour les écrivains à la recherche de nouvelles opportunités d’écriture.
La rédaction de subventions peut être une carrière intéressante et enrichissante que de nombreux rédacteurs indépendants explorent de temps en temps. Les rédacteurs de subventions ont la possibilité de s’impliquer dans une organisation à but non lucratif et de vraiment faire une différence grâce à leur rédaction. L’échelle salariale des auteurs de subventions varie toutefois considérablement en fonction d’un certain nombre de faits.
Facteurs qui affectent l’échelle salariale des rédacteurs de subventions
Il n’y a pas d’échelle salariale fixe pour les auteurs de subventions. De nombreux éléments différents sont pris en considération lors de l’établissement du salaire ou de l’échelle salariale pour un travail de rédaction de subventions. Ceux-ci inclus:
Expérience
L’expérience a un rôle majeur à jouer dans de nombreuses carrières et la rédaction de subventions ne fait pas exception. Les rédacteurs de subventions qui débutent et qui ont peu d’expérience ont généralement un salaire inférieur à ceux qui ont plus d’expérience. Il y a de nombreuses raisons à cela, la plus importante étant peut-être le fait que les rédacteurs de subventions plus expérimentés ont fait leurs preuves. Un rédacteur de subvention qui a de nombreuses années d’expérience peut signaler des projets de rédaction de subventions, en supposant qu’ils ne sont pas confidentiels, qui ont été conclus avec succès. Ils sauront également ce qui fait une demande de subvention réussie et ont vécu différents scénarios. Les nouveaux auteurs de subventions n’ont pas cette base d’expérience et sont donc souvent payés un salaire inférieur.
Selon Payscale.com, le salaire moyen d’un auteur de subventions en 2008 avec moins d’un an d’expérience était de 33 797 $. Ce montant est passé à 53 788 $ pour les rédacteurs de subventions ayant entre 10 et 19 ans d’expérience, et est retombé à 50 351 $ pour les auteurs de subventions ayant plus de 20 ans d’expérience.
Emplacement
La situation géographique influe sur l’échelle salariale des auteurs de subventions. Cependant, l’avènement d’Internet a rendu la communication avec les organisations à travers le pays, et en fait le monde, extrêmement simple et a ouvert des opportunités qui n’auraient pas existé il y a seulement quelques années.
Budget
Il va presque sans dire que le budget d’une organisation à but non lucratif ou autre affectera ce qu’ils peuvent payer à un rédacteur de subvention. Il y a souvent un budget prédéfini qui est fixé et c’est la fourchette dans laquelle l’organisation doit travailler. Même les auteurs de subventions les meilleurs et les plus réussis seront incapables de faire grimper l’échelle salariale si l’argent n’est pas là pour la couvrir.
Plus d’informations sur les échelles salariales
L’échelle salariale des auteurs de subventions change régulièrement en fonction des conditions du marché. Pour obtenir des informations absolument à jour, consultez certains de ces sites Web:
- Salary.com – recherchez par type d’emploi et par code postal des informations pertinentes en fonction de l’emplacement
- Monster.com – le centre des salaires dispose d’une fonction de recherche permettant aux utilisateurs de trouver des échelles de salaire pour les emplois
- Payscale.com – la base de données de recherche fournit des informations pour une gamme d’emplois, y compris l’auteur de la subvention
Commander les meilleurs tarifs en tant que rédacteur de subventions
Les rédacteurs de subventions sont souvent en concurrence avec les autres lorsqu’ils proposent un travail. Il est donc important de s’assurer, lors de la candidature à un projet, que la proposition et la candidature sont en suspens. Il y a des choses importantes à couvrir, notamment:
Fiabilité
Une organisation à but non lucratif accorde énormément de confiance à son auteur de subventions. La vie des autres peut être affectée par une mauvaise demande de subvention. L’organisation cherchera donc à s’assurer que le rédacteur de la subvention avec lequel elle travaille est digne de confiance à 100% et fera le meilleur travail possible pour lui.
Passion
Une organisation recherchera un rédacteur de subventions passionné par la cause. Un rédacteur de subvention qui peut rédiger une subvention avec passion est susceptible d’avoir plus de succès que celui qui n’est pas doué sur le sujet. Même si les clauses de confidentialité empêchent de discuter des projets qui ont été achevés avec succès dans un domaine similaire, un rédacteur de subvention peut toujours démontrer son enthousiasme et son engagement envers une cause.
Proposition détaillée
Afin d’obtenir le salaire le plus élevé possible, une organisation recherchera une proposition complète qui énonce clairement tout ce qu’un rédacteur de subvention fera et toutes les responsabilités qu’il assumera. Ceci est essentiel pour éviter tout malentendu par la suite.
Une carrière de rédacteur de subventions peut être gratifiante à la fois personnellement et financièrement. Connaître les échelles salariales proposées peut aider les auteurs de subventions à atteindre leurs objectifs financiers.
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