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Pourquoi nous devons responsabiliser la génération Y et la génération Z pour un avenir meilleur

Pourquoi nous devons responsabiliser la génération Y et la génération Z pour un avenir meilleur


Partout où je vais, je vois le potentiel des nouvelles et jeunes générations pour aider la société à progresser.

Non, la génération Y et la génération Z ne sont pas paresseuses. Oui, ils veulent travailler. En fait, ils sont incroyablement créatifs.

Et si vous avez une opinion différente, le problème est probablement celui d'une mauvaise communication, d'un malentendu et d'une mauvaise orientation.

Je le vois tout le temps quand j'enseigne et donne des présentations. Mais après mon expérience la semaine dernière, j'ai décidé de partager mon point de vue avec vous.

J'étais en Albanie pour faire une présentation et parler de l'éducation et des plateformes numériques à un public mixte d'étudiants, d'enseignants, de décideurs et de gens d'affaires. Ce qui rend l'Albanie intéressante, c'est que c'est un pays en transition. Sa croissance économique ne peut être niée.

L'interaction et la réponse ont été formidables. C'était un groupe vivant. Notamment, les jeunes participants avaient beaucoup de questions. La présentation est rapidement devenue un dialogue, et tout le monde était impliqué. Il était clair que les gens dans la pièce voulaient aller de l'avant. Ils étaient curieux, désireux d'apprendre. Les technologies numériques n'étaient pas considérées comme une menace, mais comme un moyen de passer outre.

J'aurais dû prendre une photo de la foule. Vous sauriez immédiatement de quoi je parle. L’expression sur le visage des étudiants a tout dit.

Mais en même temps, il est devenu clair que même les esprits les plus tournés vers l'avenir avaient du mal. Une partie de leur cerveau voulait saisir les opportunités. L'autre partie se sentait fragile et ne voyait que des risques. C'était comme s'ils avaient subi un lavage de cerveau. Passer au numérique n'a pas été pris au sérieux. L'intelligence artificielle était considérée comme un jouet.

Encore une fois, ce n'est pas la première fois que je vois cette lutte. J'ai éprouvé des doutes similaires dans d'autres pays du monde.

Et c'est cette lutte qui m'inquiète. De plus en plus.

Donc quel est le problème? Eh bien, la réponse est simple et directe: les attentes. Les nouvelles générations semblent attendre les anciennes.

Le public de la semaine dernière était très conscient du fait que le monde change. La foule a reconnu que l'économie numérique offre de nombreuses nouvelles opportunités. De nouveaux emplois émergent. La façon dont nous interagissons et communiquons évolue. Nous assistons lentement mais sûrement à un changement de pouvoir de l'élite établie vers la foule. De nouveaux modèles commerciaux perturbent les anciens. Les entreprises de plates-formes sont la nouvelle norme.

Les consommateurs attendent des services personnalisés. L'ère de la production de masse est révolue. Le moment où les politiciens et les fonctionnaires du gouvernement ont été traités comme des «dieux» est envoyé dans l'oubli. Le monde change avec une vitesse fulgurante.

Pourtant, au cours des discussions, il est devenu clair que les étudiants s'attendent toujours à une carrière traditionnelle. Celles que vous trouvez habituellement au gouvernement et dans les organisations hiérarchiques mourantes. Ils espèrent avoir un emploi «d'entreprise» avec les certitudes d'un emploi à vie, sans avoir d'employeur «d'entreprise» à vie.

Encore une fois, ce n'est pas la première fois que je ressens une réaction mitigée et déroutante face aux technologies émergentes. Nous avons clairement une relation amour-haine avec la technologie numérique. Nous parlons trop souvent du «vieux monde», mais du «nouveau monde». Ou vice versa.

Nous blâmons la technologie pour les problèmes liés aux fausses nouvelles, aux violations de données et aux nouveaux délits. Et ignorez pour voir les avantages des changements technologiques. Nous avons tendance à nous concentrer sur les inconvénients d'un monde axé sur la technologie. On oublie souvent que le monde analogique n’était pas mieux (et dans la plupart des cas, c’était pire).

Nous blâmons les grandes entreprises technologiques pour les problèmes dans le monde. Ils détruisent la planète et tuent l'innovation, tandis qu'en même temps, ils parlent à l'imagination et sont utilisés comme les meilleurs exemples de leur catégorie.

Il n'est pas facile de faire des prédictions. Mais deux choses sont certaines: nous ne pouvons pas tout avoir. De plus, nous n'avons pas le choix. Nous ne pouvons pas arrêter le développement exponentiel du monde axé sur la technologie.

Il n'y a vraiment qu'une seule chose que nous devons faire: responsabiliser les jeunes générations et co-créer l'avenir ensemble.

Mais pourquoi et comment? Voici les réponses basées sur mon expérience.

Nous avons tendance à romancer le passé. Et c'est tout à fait bien. Nous ne devons pas ignorer l'histoire. J'aime aussi conserver des souvenirs et les partager avec le monde.

Mais nous ne devons pas diaboliser le monde axé sur la technologie quand il ne correspond pas non plus à notre "ancienne" façon de penser. Cela crée de la confusion et de fausses attentes.

Les jeux vidéo ne sont pas pires que les jeux de société à l'ancienne. L'e-sport est déjà un vrai sport. Un podcast peut être plus efficace que la lecture d'un livre. Utiliser Wikipedia ou Google est une chose intelligente à faire. Essayer de donner une valeur aux entreprises technologiques en utilisant de vieux modèles industriels est trompeur. Comparer Tesla aux constructeurs automobiles conventionnels n'a aucun sens. Penser que nous devons continuer à compter sur les êtres humains et ignorer les Robo-conseillers et les solutions d'IA est une erreur. Interdire aux enfants d'utiliser toutes les formes de médias sociaux ne sera pas la meilleure préparation pour leur avenir. YouTube a déjà largement remplacé la télévision diffusée en tant que média. Et la liste continue.

Le monde change plus vite que nous ne réagissons.

Bien sûr, il est commode de donner des noms aux cohortes démographiques, en particulier à des fins de recherche. Pourtant, c'est une erreur de penser que certains types de génération devraient se comporter, vivre et s'habiller d'une certaine manière. De plus, nous ne devons pas parler de «problèmes de type génération», comme si une génération posait des problèmes à la génération suivante que la dernière génération devait résoudre.

Essayer de faire des distinctions claires entre les générations représente pour moi le vieux monde.

Pensez-y. Dans un monde qui devient de plus en plus petit, qui dépend de plus en plus des technologies numériques et qui nous permet de vivre de plus en plus longtemps, cela n'a aucun sens de travailler avec des définitions, des attentes et des «timbres» prédéfinis.

Quelqu'un m'a envoyé un message lors du Super Bowl LIV Halftime Show la semaine dernière. Elle a comparé J.Lo avec une actrice de cinquante ans dans la série télévisée sitcom "The Golden Girls" dans les années 1990. Je sais que c'est une comparaison idiote, mais quand même, la différence était frappante, et cela m'a fait réaliser que nous devrions arrêter de «labelliser» les gens. Appartenir à une génération ne nous définit pas.

Tout le monde, jeunes et vieux, doit avoir l'esprit ouvert, oser expérimenter et collaborer si nous voulons faire du monde un endroit meilleur.

Le développement technologique est sans précédent.

Bien sûr, nous avons toujours dû faire face aux changements technologiques et aux perturbations. Et cela n'a pas toujours été facile. Je me souviens encore de la première expérience déroutante de mon grand-père avec la télévision couleur. Au début, il ne savait pas quoi en penser, d'autant plus que la plupart des émissions étaient toujours diffusées en noir et blanc. Mais après un certain temps, il n'y avait plus de retour en arrière. Il ne pouvait pas imaginer avoir jamais regardé la «télévision monochrome».

Mais la différence entre maintenant et alors, c'est que tant de choses se produisent en même temps. Il n'y a guère de temps pour s'adapter. Nous sommes souvent trop aveugles pour voir ce qui se passe réellement. Les changements technologiques suivent un principe dit «graduellement puis soudainement». Nous sommes progressivement introduits à de nouvelles façons de vivre et de travailler, puis soudain, il ne semble plus y avoir de retour en arrière. Par exemple, il est difficile d'envisager un monde sans connectivité numérique.

Pour récolter les fruits et réduire les risques de la transformation numérique, nous (c'est-à-dire toutes les générations) devons travailler ensemble. Nous devons comprendre les nouvelles opportunités dans tous les domaines de l'économie et de la société. Dans ce monde en évolution rapide, nous devons tous revoir les hypothèses et théories de longue date et chercher à développer de nouveaux modèles plus adaptés au monde moderne.

Comme l'un de mes followers l'a commenté sur un article sur les réseaux sociaux: «avancer est absolument la seule voie à suivre. Tout autre moyen doit être laissé de côté. »

Il n'y a pas de place pour l'hypocrisie.

Défendre l'ancien tout en ignorant le nouveau n'est pas une option. Nous finirons par être coincés entre l'ancien et le nouveau. Elle ne conduira finalement qu'à une augmentation des inégalités économiques et à une baisse de la sécurité sociale, car elle ne permettra qu'à quelques «penseurs différents» de devenir les gagnants qui l'emporteront.

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