Les licenciements sur Twitter se poursuivent.
Le 6 janvier, Twitter aurait procédé à au moins une douzaine de licenciements dans ses bureaux de Dublin et de Singapour. La nouvelle propriété de Twitter d’Elon Musk est notoirement le résultat de mois de licenciements désastreux, mais les derniers licenciements ont laissé une cicatrice plus profonde sur l’équipe de modération de contenu déjà limitée du site.
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Le personnel chargé de gérer la désinformation, les discours de haine, le contenu global et le harcèlement ont été les principales cibles des licenciements. Cela jette un nuage sur l’avenir de la salle de contenu de Twitter.dans la demande de commentaire BloombergElla Irwin, responsable de la confiance et de la sécurité de Twitter, a partagé que « par exemple, il est plus logique d’intégrer des équipes sous un seul chef (plutôt que deux) », et que les rôles nouvellement éliminés appartiennent à des domaines de l’entreprise qui ne sont pas compris. suffisamment de « volume » de support pour donner un support supplémentaire.
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Le règne de Musk sur Twitter a été quelques mois difficiles, définis par des changements soudains, des licenciements généralisés d’entreprises et des idées d’interface non sollicitées (pensez à l’option redoutée des vues). Les derniers licenciements font suite à une liquidation en novembre au cours de laquelle près de la moitié des effectifs à temps plein de Twitter ont été brusquement licenciés.selon Bloomberg« Depuis qu’il a repris l’entreprise, Musk a supervisé le licenciement ou le départ d’environ 5 000 des 7 500 employés de Twitter. »
Pour faire court, la propriété de Musk reste un tournant turbulent pour le site, qui ne manquera pas de voir plus de confusion à l’avenir.
